Idén is elmaradt a nők bére a férfiakétól –derül ki egy felmérésből. Ebben az áll, hogy a női munkavállalók a férfiak alapfizetésének 93 százalékát vihették haza, emellett extra juttatásaik is alacsonyabbak voltak. A különbség felsővezetői szinteken a legkiugróbb: a nők bére alig 88 százaléka a férfiakénak.